Une situation exigeante, une mobilisation collective
Ces derniers mois, notre institution fait face à plusieurs défis importants qui nécessitent lucidité, responsabilité et solidarité.
Sur le plan financier, l’exercice écoulé se clôture avec une perte de 420.000 €. Cette situation s’explique par plusieurs facteurs : la crise des punaises de lit, une augmentation globale des coûts, ainsi qu’une requalification comptable de produits encore en attente de validation par l’AVIQ.
Par ailleurs, notre masse salariale dépasse aujourd’hui le niveau soutenable pour garantir l’équilibre à long terme de notre organisation.
Dans ce contexte, des ajustements sont nécessaires. L’objectif est de réduire progressivement l’équivalent de 4,5 ETP (soit l’économie de plus ou moins 300.000 €). Cette adaptation se fera de manière réfléchie et respectueuse, en privilégiant l’arrêt de contrats à durée déterminée arrivant à échéance, ainsi que des ajustements internes entre services.
Malgré ces défis, nous restons pleinement mobilisés autour de nos valeurs et de notre projet. Les mesures envisagées, bien que nécessaires, s’inscrivent dans une volonté claire : assurer la pérennité de notre institution et continuer à offrir un accompagnement de qualité.
Nous sommes convaincus que c’est collectivement, grâce à l’engagement de chacun, que nous traverserons cette période et construirons les bases d’un avenir solide et durable.
La direction